1、【题目】录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。

答案：

正确

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1、【题目】公务员录用考试采取笔试和面试的方式进行，考试内容根据公务员应当具备的基本能力和不同职位类别分别设置。

答案：

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1、【题目】公务员工资应当按时足额发放。

答案：

正确

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1、【题目】在年度考核中，连续两年被确定为不称职的公务员可以辞职。

答案：

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1、【题目】公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序降低一个职务层次任职。

答案：

正确

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1、【题目】招录机关根据考试成绩确定考察人选，并对其进行报考资格复审、考察和体检。

答案：

正确

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1、【题目】公务员晋升职务，应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的，可以按照规定破格或者越一级晋升职务。

答案：

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1、【题目】公务员任职必须在规定的编制限额和职数内进行，并有相应的岗位空缺。

答案：

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1、【题目】公务员辞去公职，应当向任免机关提出书面申请。任免机关应当自接到申请之日起三十日内予以审批，其中对领导成员辞去公职的申请，应当自接到申请之日起六十日内予以审批。

答案：

错误

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公务员辞去公职，应当向任免机关提出书面申请。任免机关应当自接到申请之日起三十日内予以审批，其中对领导成员辞去公职的申请，应当自接到申请之日起九十日内予以审批。

1、【题目】公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序降低一个职务层次任职。

答案：

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1、【题目】给予公务员或者公务员集体奖励，按照规定的权限和程序决定或者审批。

答案：

正确

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1、【题目】公务员培训所需经费，不应当列入财政预算。

答案：

错误

解析：

公务员工资、福利、保险、退休金以及录用、培训、奖励、辞退等所需经费，应当列入财政预算，予以保障。

1、【题目】招录机关根据考试成绩、考察情况和体检结果，提出拟录用人员名单，并予以公示。

答案：

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1、【题目】公务员职务实行选任制和委任制。

答案：

正确

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1、【题目】考录制度是整个公务制度的基本内容。

答案：

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