1、【题目】在马斯洛需要层级论中，“追求挑战性的工作”属于（）。

选项：

A.安全需要

B.爱和归属需要

C.尊重需要

D.自我实现需要

答案：

D

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1、【题目】认为冲突既不是好的，也不是坏的，而是不可避免的，这是冲突作用的()。

选项：

A.传统的观点

B.现代的观点

C.人群关系理论的观点

D.互动理论的观点

答案：

B

解析：

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1、【题目】“情人眼里出西施’’指的是社会认知偏见中的（）。

选项：

A.刻板印象

B.近因效应

C.光环效应

D.第一印象

答案：

C

解析：

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1、【题目】在工作中表现为孤僻、不合群、常常多愁善感的员工，其气质类型是（）。

选项：

A.多血质

B.胆汁质

C.粘液质

D.抑郁质

答案：

D

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1、【题目】在实践中形成的对未来的一种期望、向往。称为（）。

选项：

A.理想

B.信念

C.世界观

D.人生观

答案：

A

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1、【题目】在马斯洛需要层级论中，“地位、威望、信赖”属于（）。

选项：

A.生理需要

B.安全需要

C.自我实现

D.尊重需要

答案：

D

解析：

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1、【题目】从管理心理学的研究来看，在管理幅度上，一般情况下，企业最高领导人员所管理的直接下属人数最合适为（）。

选项：

A.2—5人

B.3—6人

C.5—7人

D.4—8人

答案：

B

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1、【题目】认为人的态度主要通过联想、强化和模仿而产生的学者是（）。

选项：

A.霍夫兰德

B.巴甫洛夫

C.费斯廷格

D.奥斯古德

答案：

A

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1、【题目】使人的活动朝预定的方向进行，这是目标作用中的()。

选项：

A.导向作用

B.评价作用

C.控制作用

D.激励作用

答案：

A

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1、【题目】人际交往中，因语言、文字、有意识的符号等而产生的交往障碍称作（）。

选项：

A.文化因素障碍

B.社会因素障碍

C.个体因素障碍

D.组织因素障碍

答案：

A

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1、【题目】以教育管理活动中人的心理现象及其规律为主要研究对象的是()。

选项：

A.教育学

B.管理学

C.教育心理学

D.教育管理心理学

答案：

D

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1、【题目】在教育管理学中，不属于情感的作用的是()。

选项：

A.感染作用

B.动力作用

C.信号作用

D.适应作用

答案：

A

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1、【题目】使人的活动朝预定的方向进行，这是目标作用中的()。

选项：

A.导向作用

B.评价作用

C.控制作用

D.激励作用

答案：

A

解析：

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1、【题目】下列属于现代组织观念特点的是()。

选项：

A.有不同层次的分工合作

B.有不同的职责和权利

C.是一个整合的系统

D.人们的活动协调一致

答案：

C

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1、【题目】人际关系的成分不包括()。

选项：

A.认知成分

B.情感成分

C.思想成分

D.行为成分

答案：

C

解析：

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